2月19日下午,瓯海铁投集团召开作风纪律整顿双月攻坚专项行动动员会暨主题教育总结大会,集团领导班子成员、集团各部门和下属公司全体干部职工参加会议。会议由集团党委副书记、副总经理张培雄主持。
会议共分两个阶段,第一阶段是召开全体干部职工大会。先后开展“慈善一日捐”活动、全体干部职工2023年度考核民主测评工作,会上还传达了区两会精神。集团党委副书记、总经理陈勤良对集团开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育情况进行总结,对2024年重点工作进行部署,并举行2024年度考核任务目标工作责任书签约仪式。
会议第二阶段,开展作风纪律整顿双月攻坚专项行动动员会,区纪委区监委派驻第二纪检监察组组长季海波出席第二阶段会议。会上,集团党委委员、纪委书记、监事会主席陈仲闲宣读《浙江瓯海铁路投资集团有限公司关于开展作风纪律整顿双月攻坚专项行动实施方案》并部署工作。集团党委副书记、总经理陈勤良作动员讲话,他指出,2024年是集团的“提升效益攻坚年、创新管理改革年、风险隐患防控年、作风纪律建设年”,“四个年”的建设对做好全年各项工作意义重大。新春第一会集团召开“作风纪律整顿双月攻坚专项行动”动员会,释放“以作风建设开篇破题”的强烈信号,主要目的是引导集团上下继续以不松劲的定力、反复抓的韧劲、钉钉子的精神把作风建设引向深入,再强干部作风、再提干部素质、再增工作质效、再促高质量发展,为开好局起好步、夺取全年工作胜利提供坚强有力的作风保障。
会议要求,全体干部职工要提高政治站位,统一思想认识,深刻把握作风建设攻坚行动的重要意义;要突出问题导向,深刻反躬自省,扎实推进作风建设攻坚行动的有效开展;要坚持精准发力,狠抓全面提升,确保开展作风建设攻坚行动取得实效。
会议强调,当前集团已经站在新的历史起点上,正处于“船到中流浪更急,人到半山路更陡”的攻坚期和“逆水行舟用力撑,一篙松劲退千寻”的关键期。只有全体铁投人团结协作、步调一致,咬定目标不放松、破题解难不停步、狠抓落实不懈怠,新一轮跨越式高质量发展的“设计图”才能一步步变成“实景图”。
最后,季海波围绕“如何做一个安全的人”为主题,为全体干部职工上了一堂廉政教育课,他指出要树牢“三种意识”。要有越往后越严的底线意识、经不经得起查的戒惧意识和身正以率来者的模范意识。要算好“七笔账”。即算好政治账、经济账、名誉账、家庭账、友情账、自由账和健康账。要严守“三条线”:即以案为戒,守牢纪法底线;固本清源,严明纪律红线;夯实责任,树牢制度底线。警示提醒广大党员和干部职工要时刻做到心有所畏、言有所戒、行有所止,不断筑牢拒腐防变的思想防线。