周翔委员：
您在区政协十届二次会议期间所提的《关于加强有偿补课监管，维护“双减”美好教育新生态的提案》收悉。经调查研究，现答复如下：
您提案中提到要加强有偿补课监管，非常中肯务实，对加强师德师风建设具有积极的促进作用。
瓯海区教育局一贯以来高度重视教师队伍师德师风建设，强化机制建设，突出示范引领，不断提高教师职业道德素养。一是强化日常学习。学校利用每周一次的教师会议，定期学习相关文件，从源头提升教师思想素质；二是开展专题学习。每年利用暑假，做好暑期师德师风专题学习培训，做到学习内容丰富、先进事迹和典型案例正反面双向引领。三是进一步加强师德考核。在教师每学年的履职考核中，加重师德考核的比重，严格把握师德考核的优秀比例，坚决实行师德考核一票否决制。四是加强监管。在提升教师师德素质的同时，强化监管，两手抓，两手都要硬。多渠道开设举报投诉平台，对相关线索一一识别，一旦查实，从快从严处理。2023年4月25日，区教育局出台了《温州市瓯海区教育局关于印发瓯海区中小学师德师风问题专项整治工作实施方案的通知》,对全区各类中小学（幼儿园）、瓯海社区学院以及区教育局机关、直属单位开展整治工作。整治重点包括8个方面共40个问题。区教育局将师德师风问题专项整治工作作为全面从严治党和清廉学校建设的重要内容，贯穿于2023年全年工作。严格落实学校师德师风建设主体责任，学校书记、校长是第一责任人，将专项整治工作纳入学校领导班子及班子成员年度述职考核的重要内容，作为选拔任用、培养教育和奖励激励的重要参考。
近年来，区教育局持续深化“清廉学校”建设，深入推进教育系统正风肃纪反腐，持续净化全区教育领域政治生态，全面梳理并印发《温州市瓯海区中小学校（幼儿园）小微权力管控工作手册》，内容涉及学校师德师风考核。学校利用寒暑假、公休日、课余时间组织或者变相组织学生进行补课被列为中小学校（幼儿园）办学行为负面清单。建立师德考核责任清单，严格落实师德考核办法，在各类教师评价考核和使用聘任中全面实行违反师德“一票否决制”。
同时，区教育局深入开展教育系统“万人评议”活动，制定《温州市瓯海区教育系统万人评机关中层科室和学校（单位）活动工作方案》，坚持从教育系统实际出发，坚持问题导向，紧盯社会热点，以师生群众评价为重点，实行系统内部评价和社会评议相结合、过程与结果相结合的原则。根据日常问题投诉率、查实率和整改落实等情况对各学校通过明察暗访、受理投诉、电话回访、随机检查等方式进行监督检查。凡发现违反“四风”方面突出问题及效能建设等规定的，对有关人员给予相应处分。万人评议结果作为年度各学校落实全面从严治党主体责任和学校发展性评价考核主要依据。
在家教家风建设方面，我区首创家长联合会，让家长引领家长、家长服务家长、家长参与学校管理、家校社共育，家长相互沟通得到加强；通过数改项目瓯海家长数字坊建设，针对瓯海区全域覆盖社区、中小幼学校、机关、企业，开展家庭教育宣传、讲座、指导，给家长搭建沟通平台，已经上线浙里办平台，作为政府考核的重要指标；开展品牌项目创建、讲师团培养、论文案例评比、家长育儿育女典型故事等系列活动，丰富瓯海家庭教育内涵，促进家长成长；通过瓯海家庭教育推进会，项目式培育优秀家长，逐步形成家教家风家训建设瓯海样板。如南瓯实小的潮爸潮妈、南白象第一幼儿园的“走进来，带回去”、温州大学城附属学校的“家学周”和“心窝派”、瞿溪第二小学的“家长共育”网、温大附属南白象实验小学的父母成长营、仙岩第二中学的同伴影响力下的分片家长会、瓯海区第二幼儿园的“家园第三空间”等等。通过多种方式积极引导家长学习先进的家庭教育知识和理念，帮助家长建立正确的家庭教育观念和方法，逐步形成良好家教家风。
最后，感谢您对瓯海教育工作的关心和支持。
办理单位联系人：谢建成，联系电话：88522647。
温州市瓯海区教育局
2023年6月20日
（此件公开发布）